468 - tai ban ca online
Ai thực sự điều khiển các quyết định của bạn từ phía sau màn hình?
Tuy nhiên, dù não bộ của chúng ta đã tiến hóa đến mức độ tinh vi và phức tạp, nhưng quá trình này không phải là một cuộc tối ưu hóa hoàn chỉnh. Thay vào đó, nó giống như việc xếp chồng từng lớp gạch lên nhau. Các khu vực chức năng mới được thêm vào trên nền tảng của những khu vực cũ mà không làm thay đổi hoặc nâng cấp hoàn toàn phần cũ.
Điều này dẫn đến một sự thật sâu sắc: mặc dù “đại não lý tính” (cortex) của chúng ta phát triển mạnh mẽ, nhưng trong quá trình ra quyết định, nó lại chịu ảnh hưởng ít hơn so với “đại não bò sát” (reptilian brain) và “đại não cảm xúc” (limbic brain). Hai khu vực này, còn được gọi chung là hệ thống边缘 (limbic system), chính là trung tâm thực sự kiểm soát hầu hết các quyết định của chúng ta. Đó cũng là lý do tại sao chúng ta thường rơi vào trạng thái mù quáng khi đưa ra quyết định, chỉ tập trung vào lợi ích trước mắt mà bỏ qua những yếu tố tai ban ca online lâu dài.
Sự hiểu biết này giải thích vì sao dù chúng ta nắm rõ nhiều chân lý, nhưng vẫn khó sống tốt trong hiện tại. Lý do nằm ở bước chuyển từ “hiểu” sang “làm”, từ “giao tiếp” sang “đồng thuận”. Điều then chốt chính là làm thế nào để hành động của chúng ta nhận được sự chấp nhận từ “hệ thống边缘”.
Do đó, việc sử dụng nguyên tắc “Vòng Tròn Vàng” (Golden xóc đĩa Circle) để giao tiếp hiệu quả là một phương pháp đã được khoa học chứng minh. Trong đó, “đại não bò sát” và “đại não cảm xúc” - trung tâm của hành vi và quyết định - tương ứng với tầng “Why” (Tại sao); còn “đại não lý tính”, với vai trò phân tích thông tin và hỗ trợ cho quyết định, tương ứng với tầng “How” (Làm thế nào) và “What” (Gì).
Khi chúng ta áp dụng cách giao tiếp theo chiều “từ ngoài vào trong” - tức là bắt đầu bằng “What”, chúng ta dễ dàng giúp người nghe hiểu được dữ liệu và sự kiện, nhưng lại khó khơi dậy ý chí hành động của họ. Ngược lại, nếu áp dụng cách giao tiếp “từ trong ra ngoài” - tức là khởi đầu từ “Why” rồi đến “What”, chúng ta có thể trực tiếp đối thoại với “đại não cảm xúc” và “đại não bò sát”, nơi kiểm soát cảm xúc và hành vi, từ đó kích hoạt hành động một cách hiệu quả hơn.
Không chỉ dừng lại ở đó, nếu chúng ta thực sự hiểu và áp dụng triệt để nguyên tắc “Vòng Tròn Vàng” này, bất kể là trong viết lách, diễn đạt, thuyết trình, sáng tạo nội dung hay quản lý kiến thức, chúng ta đều có thể đạt được kết quả vượt bậc. Điều này giúp giảm thiểu chi phí giao tiếp, truyền tải tư tưởng một cách nhanh chóng và hiệu quả, đồng thời mở đường cho sự nghiệp trở nên suôn sẻ và thành công hơn.